Mulheres ganham 18,7% a menos que homens em Roraima

O 2º Relatório de Transparência Salarial revelou que as mulheres em Roraima ganham, em média, 18,7% a menos do que os homens. O estudo compilou dados de 88 empresas no estado que possuem 100 ou mais funcionários, demonstrando uma disparidade salarial significativa entre os gêneros.

Disparidade salarial também é observada a nível nacional

A discrepância não é exclusiva de Roraima, já que no país como um todo, as mulheres ganham em média 20,7% a menos do que os homens. Esses números evidenciam a persistência das desigualdades de gênero no mercado de trabalho, apesar dos avanços conquistados pelas mulheres nas últimas décadas.

A importância da transparência salarial

A divulgação desses dados pelo Relatório de Transparência Salarial é fundamental para conscientizar a sociedade sobre a disparidade salarial entre homens e mulheres, além de pressionar as empresas a adotarem políticas internas mais igualitárias. A transparência salarial é um primeiro passo para combater a desigualdade de gênero no ambiente de trabalho e garantir que todas as pessoas sejam remuneradas de forma justa e equitativa.